Jakartakita.com – Jelang Hari Listrik Nasional ke-72 yang jatuh pada tanggal 27 Oktober nanti, PLN kembali menggelar LIKE (Learning, Innovation, Knowledge & Exhibition).
Acara tahunan yang berlangsung pada tanggal 17-19 Oktober 2017 ini, meliputi; Seleksi Penghargaan Karya Inovasi Pegawai, Knowledge Sharing, Innovator Talkshow, Festival Budaya dan PLN Expo.
LIKE PLN merupakan transformasi dari KNIFE (Knowledge, Norm, Innovation, Festival and Exhibition) yang telah dilaksanakan sejak 2009.
LIKE diharapkan dapat membentuk budaya pengelolaan pengetahuan yang menghasilkan produk-produk inovasi yang diimplementasikan di lingkungan perusahaan.
“Melalui LIKE PLN 2017, manajemen ingin mendorong dan merangsang para pegawai untuk terus melakukan inovasi dalam bekerja serta mampu menerapkan inovasi dalam membantu penyelesaian pekerjaan di unit-unit PLN,” ujar Kepala Satuan Komunikasi Korporat, I Made Suprateka, di Kantor Pusat PLN, Jakarta, Selasa (17/10/2017).
Manfaat inovasi tentunya untuk menciptakan “nilai tambah” bagi peningkatan kinerja perusahaan seperti kenaikan efisiensi, penurunan heat rate pembangkit, percepatan waktu pemeliharaan dan atau pelayanan, dan meningkatkan faktor ketersediaan (availability factor).
Dalam rangka meningkatkan efisiensi, inovasi diarahkan pada perbaikan fuel mix, pengurangan jam gangguan, penurunan losses jaringan, dan peningkatan produktivitas pegawai.
“PLN akan terus berinovasi dan menanamkan budaya pembelajar kepada para pegawainya. Namun kami juga ingin berbagi pengetahuan dengan masyarakat. Oleh karena itu, karya-karya inovasi pegawai akan dipamerkan dalam PLN Expo pada 18-19 Oktober 2017 di Plaza Terbuka PLN Kantor Pusat,” ungkap Made.
Lebih lanjut dijelaskan, melalui ajang LIKE 2017, ditampilkan sekitar 357 karya inovasi pegawai PLN dan Anak Perusahaan yang terbagi menjadi lima kategori, yaitu; Pembangkitan, Transmisi dan Distribusi, Technical Support, Non-Technical Support Aplikasi dan Non-Technical Support Manajemen.
Saving dari karya-karya ini mencapai Rp 1.348.930.000.000,-. 50 karya di antaranya akan memasuki tahap seleksi final di ajang LIKE PLN 2017.
Seleksi Penghargaan Karya Inovasi (SPKI) berfungsi sebagai sarana manajemen memotivasi para pegawai secara terus menerus untuk dapat lebih berperan dan bertanggung jawab dalam melaksanakan tugasnya.
SPKI ini selalu mengalami peningkatan pada setiap tahunnya. Sampai dengan tahun 2017, jumlah karya inovasi yang dihasilkan sebanyak 3.263 karya inovasi dari seluruh unit PLN di Indonesia.
“Tahun lalu, kami menghemat hingga Rp 5 triliun,” sambung General Manager PLN Pusat Pengatur Beban Jawa-Bali, Evy Haryadi.
Adapun pada ajang LIKE PLN 2017 ini, PLN juga akan meluncurkan jurnal Energi Kelistrikan yang berisi makalah ilmiah mengenai teknologi dan pengelolaan energi kelistrikan dari seluruh Indonesia dalam bahasa Inggris atau bahasa Indonesia.
Penerbitan jurnal energi kelistrikan ini bertujuan sebagai wadah publikasi dan diseminasi penelitian ilmiah yang berkaitan dengan energi kelistrikan serta untuk mengelola pengetahuan di bidang kelistrikan yang tersebar di seluruh Indonesia.
Jurnal ilmiah ini menargetkan segmen pembaca untuk para praktisi dan ahli di bidang kelistrikan di Indonesia.
Penerbitan dilakukan secara berkala setiap tahunnya oleh Perpustakaan PLN Puslitbang Jl. Duren Tiga No. 102, Pancoran, Jakarta Selatan 12760. (Edi Triyono)