Jakartakita.com – Kenangan Brands mengandalkan layanan digital trust dari Privy untuk mengelola sekitar 20.000 dokumen ketenagakerjaan setiap tahun seiring ekspansi bisnis yang kini telah memiliki lebih dari 1.300 gerai dan hampir 10.000 karyawan di seluruh Indonesia.
Group HRIS & People Analytics Kenangan Brands, Andre Christian, mengatakan digitalisasi menjadi faktor penting dalam mendukung pertumbuhan perusahaan, terutama dalam mengelola administrasi ketenagakerjaan secara cepat, rapi, dan sah secara hukum.
“Teknologi memungkinkan kami mengelola ratusan hingga ribuan gerai, mengambil keputusan secara real-time, sekaligus menjaga standar layanan yang beragam. Hal itu sulit dilakukan jika masih mengandalkan proses manual,” ujarnya.
Melalui kerja sama dengan Privy, proses penandatanganan dokumen seperti kontrak kerja dan non-disclosure agreement (NDA) kini dapat dilakukan secara digital tanpa terkendala lokasi maupun waktu. Langkah ini juga membantu mengurangi penggunaan dokumen fisik sekaligus mendukung efisiensi operasional.
Senior Manager Compensation Benefit, HR Strategy, and Performance Management Kenangan Brands, Jeremiah, menambahkan digitalisasi tidak hanya meningkatkan efisiensi, tetapi juga memastikan operasional perusahaan tetap mampu mendukung ekspansi bisnis yang terus berkembang.
Sementara itu, VP Marketing & Communication Privy, Ratu Rima Novia Rahma, menilai digital trust kini bukan lagi sekadar layanan tanda tangan elektronik, melainkan bagian dari infrastruktur penting bagi perusahaan ritel dan F&B yang berkembang pesat.
Saat ini Privy telah digunakan oleh lebih dari 71 juta pengguna terverifikasi dan 200.000 bisnis di Indonesia sebagai penyedia layanan identitas digital dan tanda tangan elektronik tersertifikasi. (Risma)